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• 각 시,도별로 필요시 년중(통상 2월~12월) 시험실시.
• 현재 각 부처별로 기구를 축소,통합 추세에 국민 보건 복지분야 공무원은
오히려 증원하 는 추세
• 정시 출퇴근이 가능한 안정된 보건직 공무원
• 총상여금 850% 지급 =기본상여금 400% 체력단련비 250%
• 정근수당 100% 효도수당 100%
• 58세까지의 정년
• 정년퇴직시까지 공무원 신분 보장, 각종 복리혜택 수혜

• 근 무 처: 보건복지부 산하 각 기관, 보건소, 시,군,구청, 병원 및 의료원 등 앞으로는 보건 복지부 산하의 각 기관 및 시. 군. 구청, 보건소 등으로 발령 이 나게 될 추세임 간호사 면허증을 갖고 있는 간호사도 8급 간호직 공무원과 9급 보건직 공무원을 선택하여응시할 수 있습니다.

• 응시자격: 만 18세이상 - 만 32세까지 (2000년부터는 계속 만 30세까지만 응시할 수 있음)
시험 공고일 현재 응시하고자 하는 지역에 주민등록이 되어 있는자
(서울은 주민 등록이 지방으로 되어 있어도 응시 가능)
본적지 현재 주민등록이 되어 있는 지역 서울 등 3군데 지역에 응시가능, 간호조무사 및 일반 여성도 응시할 수 있음.


9급 보건직 공무원 호봉수 인정제도 국.공립 병원 근무: 경력 100% 인정
(예: 국.공립 병원 임상경력 5년 = 9급 보건직 공무원의 5년근무경력의 호봉수로 인정됨)
대학병원 포함 일반병원 및 준종합병원 근무경력 80% 인정:
갑근세를 납부하는 병원 근무자는 모두 포함됨.
(예: 일반병원 임상경력 5년 80% = 4년의 9급 보건직 공무원의 근무경력의 호봉수로)


 

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